Thank you for reading this post, don't forget to subscribe!
Rodzice bardzo często zapominają, że po ustaniu zatrudnienia dziecka,
które dalej się uczy
i nie skończyło 26 lat, powinni zgłosić je ponowie do ubezpieczenia
zdrowotnego jako członka
rodziny. Jeśli tego nie zrobią, a dziecko nie ma innego tytułu do
ubezpieczenia, to podczas
rejestracji do lekarza dziecko „wyświetli się” w systemie eWUŚ na
czerwono.
Wielu uczniów i studentów
podejmuje wakacyjną, czy dorywczą pracę. Jeśli jest to umowa o pracę
czy umowa zlecenia, od której
istnieje obowiązek odprowadzania składek, to rodzina bądź uczelnia
muszą wyrejestrować młodego
człowieka z ubezpieczenia zdrowotnego, po to, by do ubezpieczenia
mógł zgłosić go pracodawca lub
zleceniodawca. Nawet jeśli rodzic nie dopełni obowiązku
wyrejestrowania z ubezpieczenia,
to samo zawarcie np. umowy o pracę powoduje wypadnięcie
z ubezpieczenia zdrowotnego jako
członka rodziny. Dziecko w takiej sytuacji ubezpieczone jest jako
pracownik- informuje Krystyna
Michałek, regionalny rzecznik prasowy ZUS w województwie
kujawsko-pomorskim.
Po rozwiązaniu umowy uczeń,
student znów może być ubezpieczony przez rodzinę albo uczelnię.
Nie stanie się to jednak
automatycznie. Rodzic albo uczelnia muszą ponownie zgłosić go do
ubezpieczenia zdrowotnego. Jeśli
tego nie zrobią, to uczeń, student straci prawo do bezpłatnego
leczenia. Niestety wciąż zdarza
się, że rodzice o tym zapominają i kiedy dziecko idzie do lekarza,
dowiadują się, że jest ono
nieubezpieczone. W systemie eWUŚ dziecko wyświetla się „na
czerwono”– dodaje rzeczniczka.
Dziecko, które nie ukończyło 26
lat, a nadal się uczy i nie ma innego tytułu do ubezpieczeń,
powinno być zgłoszone do
ubezpieczenia zdrowotnego przez rodzica lub małżonka jako członek
rodziny. Jeśli rodzic jest
nieubezpieczony (nie pracuje) albo student ma więcej niż 26 lat, do
ubezpieczenia zdrowotnego powinna
zgłosić go uczelnia. Trzeba ją o tym poinformować, składając
wniosek. Jest jeden wyjątek od
tej reguły. Student, który ma orzeczenie o znacznym stopniu
niepełnosprawności (lub inną
niepełnosprawność traktowaną na równi), może być ubezpieczony
jako członek rodziny, nawet gdy
skończy 26 lat.
Zgłoszenie do ubezpieczenia
zdrowotnego członka rodziny jest bezpłatne i w żaden sposób
nie wpływa na wysokość składki
zdrowotnej.
Jak dokonać zgłoszenia rodziny do ubezpieczenia zdrowotnego?
Wniosek o zgłoszenie członka
rodziny do ubezpieczenia zdrowotnego rodzic składa u swojego
pracodawcy czy zleceniodawcy. Ma
na to 7 dni od dnia zatrudnienia lub od momentu, w którym
członek rodziny może zostać
objęty ubezpieczeniem. Osoby prowadzące własną firmę zgłoszenie na
formularzu ZUS ZCNA kierują
bezpośrednio do ZUS za pomocą Platformy Usług Elektronicznych,
poczty lub osobiście. Ta sama
zasada dotyczy wyrejestrowania członka rodziny z ubezpieczenia
zdrowotnego. Należy to zrobić w
ciągu 7 dni od dnia zaistnienia okoliczności powodujących
konieczność wyrejestrowania.
(gaz)
Fot.: Freepik